Здоровье людей напрямую зависит и от того, в каких условиях они учатся, трудятся. Ведь на производстве проходит третья часть каждых суток, и там, к сожалению, еще можно получить травму, которая нередко приводит к инвалидности, или приобрести болезнь, от которой долго приходится лечиться.

– Систематически проводимая работа по улучшению условий труда всеми соответствующими ведомствами благотворительно сказалась и на здоровье граждан, что показали результаты проверок последних месяцев, – комментирует ситуацию руководитель ТУ Роспотребнадзора Таймураз Бутаев. Так, по предписаниям специалистов управления проведены мероприятия по реконструкции производств и улучшению условий труда на 50 предприятиях. В том числе в ОАО «Керамик», «Электроцинк», «Победит», «Севкавказэнерго», «Южстальконструкция», «Горгаз», ООО «Ирпак», книжной типографии…

На многих из них проведены капитальные ремонты производственных и санитарно-бытовых помещений, приобретены средства индивидуальной защиты, спецодежды и обуви… В ОАО «Севкавказэнерго», например, появились термокостюмы, устойчивые к электрической дуге, операторы предприятий «Севосетинэлектросвязи» обеспечены специальными креслами; на предприятиях «Керамик» изменена технология изготовления изделий – вещества первого класса опасности заменены на менее вредные. Рабочие вредных профессий обеспечены горячим питанием или спецмолоком.

За полугодие на 32 предприятиях проведены периодические медосмотры работающих во вредных или опасных условиях. У осмотренных 675 человек установлены общие заболевания – в основном это сердечно-сосудистые, органов пищеварения, дыхания, а вот количество профзаболеваний идет на убыль.

Проверка соответствия санправилам рабочих мест на шум, вибрацию, электромагнитные излучения, пыль, загазованность и т.д. показала позитивную динамику. Однако не везде соблюдаются требования гигиены и условий труда. На предприятиях ГУП «Концерн «Севосетиннефтегазопровод», к примеру, проверки показали отсутствие производственного контроля за соблюдением санитарных правил, не выполняются предписания по проведению санитарно-противоэпидемических мероприятий. Не проводились здесь и периодические осмотры работающих во вредных условиях (с установлением профессиональной пригодности к выполняемой работе). И это, к сожалению, не единственный объект, где условия труда работающих оставляют желать лучшего. В отношении 33 руководителей вынесены постановления о принятии мер административного воздействия с наложением штрафа. Только по предприятиям г. Владикавказа вынесены 18 постановлений, 16 штрафов, 2 строгих предупреждения. Потому и задача служб Роспотребнадзора – внедрить в практику работы выявление очагов риска по результатам гигиенической оценки условий труда, обеспечить выполнение мероприятий по контролю.
Вообще за последние годы вопросы сохранения здоровья работающих граждан, создание для них нормальных условий труда и возможностей поправить здоровье с помощью специальных выплат стали особой заботой государства.

– Чему, – как уточняет руководитель территориального управления Фонда соцстраха Залина Айларова, – был посвящен, в том числе, и специальный Закон «Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».

В России разработаны правовые, экономические и организационные основы обязательного страхования от несчастных случаев на производстве (независимо от форм собственности) и профессиональных заболеваний, определен порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им трудовых обязанностей. Профилактика травматизма и профзаболеваний – одна из важнейших задач, которая состоит и в использовании работодателем средств социального страхования на предупредительные меры. Так, до 20% сумм страховых взносов (за вычетом расходов на обеспечение) руководитель может направить на: приобретение работникам, занятым на работах с вредными и опасными производственными факторами, сертифицированных средств индивидуальной защиты по установленным нормам; проводить аттестацию рабочих мест, работ по приведению уровней запыленности и загазованности воздуха на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда, а также предоставлять санаторно-курортное лечение работникам, занятым на работах с вредными и опасными производственными факторам.

Расходы, выделяемые фондом на эти цели, динамично растут. Чему подтверждение – и приказ министра здравоохранения и социального развития РФ Татьяны Голиковой о внесении изменений в Правила финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами. В рамках которого работодатели за счет средств обязательного социального страхования сейчас могут обеспечивать работников и лечебно-профилактическим питанием. Это еще одна мера для укрепления здоровья и предупреждения профессиональных заболеваний.

Перечень производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, весьма широк: химическое, радиотехническое и производство ртутных термометров, металлургическая, пищевая промышленность; лица, выполняющие работы с радиоактивными веществами и источниками ионизирующих излучений и т.д.

Финансирование предупредительных мер, как показала практика – эффективный механизм, ведущий к снижению производственного травматизма и профессиональных заболеваний. На эти цели уже в 2009 году из федеральных средств запланировано 4,55 млрд рублей – на 19,7% больше, чем в прошлом, а региональным отделением фонда – 3681,4 тыс. руб., на 8,5% больше.

Вместе с тем растут и объемы страховых выплат на социальную поддержку застрахованных работников, пострадавших на производстве. Уже в этом году 1832 гражданам своевременно и в полном объеме выплачено из средств фонда более 97 млн 717 тыс. руб. (из которых ежемесячные платы составили более 91 млн 323 тыс., единовременные – около 1 млн 389 тыс. руб.). Заключены государственные контракты с 5 санаторно-курортными учреждениями, в которых люди за счет средств фонда поправляют свое здоровье. В августе произведена очередная индексация страховых выплат, в связи с чем увеличены и объемы ежемесячных выплат гражданам (назначенных до 1 января 2009 года). В числе их 1069 человек получают выплаты в связи с несчастными случаями на производстве и 345 – по случаю потери кормильца.

Так что выгода социального страхования очевидна для всех: и для руководителей предприятий и организаций, когда средства направляются на создание нормальных условий труда. И для самих граждан, получающих поддержку государства за счет средств Фонда соцстраха.