Основное меню
Главная
Новости медицины
Медицина Осетии
Медицинские статьи
Это интересно
Экология
Спорт
Объявления
Разное
Добавить статью
Обратная связь
Партнеры
Медицинский раздел
Советы специалистов
Детский раздел
Народные рецепты
Восточная медицина
Лекарственные травы
Адреса и телефоны
Аптеки
Больницы
Поликлиники
Родильные дома
Учреждения


Требуется....врач
 Северо-Осетинское республиканское здравоохранение - сплав парадоксов. С одной стороны, здесь отмечается переизбыток врачей (по стандартам медстатистики, на 10 тыс. населения республики приходится 64,3 врача, по ЮФО - 38,6, по России в среднем - 43,3). Переизбыток врачей можно объяснить наличием в республике своих учебных заведений по подготовке кадров для медицинской сферы: в этом году СОГМА окончил 361 человек, медколледж - 219 (за пять предыдущих лет академия и колледж подготовили 1562 и 1235 дипломированных врачей и средних медработников соответственно).

 И в то же время отрасль испытывает определенные кадровые проблемы. Не считая совместителей, имеются (по данным Минздрава) 222 врачебных вакансии не только в сельских районах, но и в столице республики. Так, свободными остаются 16 должностей анестезиолога-реаниматолога, (в Ардонском, Ирафском, Моздокском районах, Детской республиканской клинической больнице), 6,6 - рентгенологов, 5 - хирургов и т. д.

 И хотя за последние годы происходит «омоложение» кадров, чего не отмечалось долгие годы, но в противотуберкулезной, терапевтической и педиатрической службах и сегодня не хватает 4 фтизиатров в тубдиспансере, 17 терапевтов и 12 педиатров. В одном только Моздокском районе свободными остаются должности 8 терапевтов и 6 педиатров. Сложившаяся кадровая ситуация в медицине на фоне общей безработицы вызывает по меньшей мере недоумение. Тем более что руководители Минздрава, учебных заведений и главы администраций местного самоуправления уделяют этому вопросу большое внимание. Чтобы переломить ситуацию, заключаются контракты на целевую подготовку специалистов для удовлетворения потребности медицинских муниципальных учреждений, выделяются целевые места для выпускников школ {и прежде всего сельских районов) для поступления на учебу на льготных условиях. Однако многие, получив диплом, в свой район не спешат возвращаться. Поэтому вспоминается практика прошлых лет, когда такой специалист, воспользовавшись услугами, возвращал долги: отрабатывал определенное время в том месте, откуда был послан на учебу и где его профессия востребована. И этот вопрос сейчас обсуждается в заинтересованных ведомствах...
 
« Пред.   След. »