Дерматовенерология, акушерство и гинекология – специальности, которые чаще всего выбирают современные студенты медицинских учебных заведений. Реже предпочитают освоить работу анестезиологов, реаниматологов и врачей скорой помощи. Именно их нехватка в республике ощущается особенно остро. Однако, дефицит кадров есть по всем направлениям. Не все выпускники приходят работать в отрасль по простой причине. Низкая заработная плата при высокой нагрузке, более выгодные условия врачам помогают найти в центре занятости населения. На ярмарку вакансий в центр занятости Зоя Агаева пришла, чтобы найти работу.

«Сейчас ищу работу, но работы нет, куда только не обращалась. И нигде не предоставляется пока. Сейчас сюда пришла узнать, что, как. И пока только заинтересовала одна вакансия», - говорит она.
 
Ярмарки вакансий в центре занятости проводят регулярно. В этот раз соискатели из районов могли связаться с работодателями по скайпу и напрямую задать интересующие вопросы, а тем, кто настроен работать за пределами республики предложили свыше полутора тысяч вакансий.
 
«Мы сегодня также представляем вакансии не только Владикавказа, но и в целом по РФ. Мы предлагаем Ростовскую область, Костромскую, Смоленскую и другие области. По республике, в целом у нас заявлено более 180 вакансий, которые мы также предложим всем жителям Владикавказа», - расказала начальник отдела по взаимодействию с работодателями центра занятости населения Нонна Багаева.
 
В год медицинская академия выпускает более 350 специалистов и столько же интернов и ординаторов. Одними из самых престижных профессий называют дерматовенерологию, акушерство и гинекологию. Из-за большой востребованности этих специальностей страдают другие, объясняют в СОГМА. В республике большая нехватка реаниматологов и анестезиологов, а также врачей скорой помощи.
Не все выпускники медицинских учебных заведений приходят работать в отрасль. Главные причины дефицита кадров – низкая заработная плата при высокой нагрузке. В госучреждениях она варьируется от 6 до 15 тысяч рублей. Поэтому все больше людей идет в частные клиники. А многие, зачастую работают в нескольких местах».
 
Несмотря на это, в СОГМА заверяют, их студенты востребованы не только на территории страны, но и за ее пределами. 98 процентов выпускников устраиваются по специальности. Помогает студентам найти себя и служба содействия трудоустройству при медакадемии. Здесь можно найти работу еще на стадии обучения.
 
В комитете занятости республики говорят, врачи – категория специалистов, для которых в отличие от юристов и экономистов отсутствует напряженность на рынке труда. Потребность значительно превышает число соискателей, но добавляют, работодателям нужно предлагать более выгодные условия, чтобы привлечь специалистов.